2025年1月22日，文学所召开2025年工作务虚会，会议由文学所副所长郑崇选研究员主持，全所职工参加会议。
会议以一段年度视频展示了文学所2024年全年的主要工作及重点活动的精彩瞬间。袁筱一所长传达了院务虚会主要会议精神。郑崇选副所长宣布了本所2024年度科研考核总分前十名、甲类核心论文发表情况以及国家课题、市课题、创新工程项目立项情况、专报领导批示情况及其他科研荣誉。党总支副书记兼办公室主任任洁宣布了获得院先进工作者名单。
中国文学研究室、公共文化研究室、国际文化交流研究室、城市文化研究室、民俗与非遗研究室、文化产业研究室、科技人文研究室主任或代表袁红涛、冯佳、李艳丽、陈占彪、毕旭玲、刘春、陈云霞分别汇报了本研究室2024年度取得成果及2025年工作计划。《上海文化》编辑部主任朱生坚汇报了期刊和公众号的运营情况。
全所人员围绕学术共同体建设、研究室调整、学科发展、有组织的科研、青年科研人员的发展、管理机制优化、研究生教学工作、研究工作的意义和使命等议题展开了真诚热烈的讨论交流，特别是聚焦当前存在的主要问题提出了建设性的对策建议。
任洁副书记重点就新的一年党建及办公室行政工作的开展谈了建议和想法。她谈到，新的一年，文学所党总支将在院党委的指导下，做好党总支改选工作。继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，通过开展特色主题党日活动和各种交流共建活动，使党建工作和文学所科研业务深刻融合，不断创新工作方法，以党建促发展，不断提升党建工作质量。在行政工作方面，要优化内部管理流程，提高综合服务质量，形成高效协同的工作机制，为科研工作创造良好的氛围和环境。
郑崇选副所长发言指出，在当前人文学科面临诸多挑战的环境下，如何在未来发展过程中，一方面如何使文学所的优势进一步扩大，另一方面使我们存在的短板和问题在工作推进过程中得到不断解决，是不断提升文学所核心竞争力的重点努力方向。围绕优化科研布局、研究室调整、有组织的科研、重大成果组织、青年科研人员发展、研究生培养等方面，郑崇选副所长分别谈了自己的看法。他表示，希望在袁所长的带领下，未来几年针对这些重要工作领域，在相关工作方面不断推进、提升和优化，努力使文学所在个人和所级两个层面竞争力不断提升，使文学所在院内、上海市乃至国家层面都能不断彰显特色、优势和亮点。
袁筱一所长最后做了总结发言，她谈到文学所拥有和谐温暖的工作氛围 ，在过去一年里取得了很多成绩，特别是学术资源并不占优势的年轻人占大多数的情况下，能做出这样的成绩非常不容易，向大家表示由衷的敬意。袁所长悉心听取了大家讨论的问题和意见，并认真做了回应。她认为守正创新是我们所做好整体工作的根本遵循，尤其特别强调了 “守正”的重要性，做学术更需要理性。针对当前存在的问题，会分门别类的整理研究并提出具体的解决思路，希望可以帮助年轻人在愉快和宽松的环境中成长。对于2025年的工作，她提出几点建议。一是强调文学与文化并重，文化研究非常重要，但是扎实的基础研究是根基。二是提出方案，逐步推进，推动研究室调整工作，进一步优化所科研布局。三是强调学术交流的重要性，要将学科与学术建设紧密结合，加强宣传力度，扩宽交流渠道，增强文学所的知名度和学术影响力。四是着力打造文学所的特色品牌活动，特别是要结合文学所的研究特点和研究优势，提高青年学者的学术影响力。
